Предоставяме на вниманието на заинтересованите лица празничните разписания на фирмите превозвачи, имащи сключен договор с Община Кюстендил за извършване на обществен превоз на пътници за 06.09.2018г. може да видите тук.

Община Кюстендил ще извърши дезинсекционни и дезакаризационни обработки на тревните площи и уличните пространства в град Кюстендил на 22.08.2018г. след 23:30 часа, по повод зачестилите оплаквания на граждани от увеличението числеността на бълхи и кърлежи. Обработката ще се извърши от ДДД-Кюстендил ЕООД, в качеството на изпълнител на услугата, и ще се осъществи с помощта на генератор за влажна дезинсекция и препарати Айкън 10КС и Телизма ЕК.
Карантинният срок е 24 часа.  

Списък на оценени и класирани кандидати за персонал в „Център за активно включване” - Кюстендил в изпълнение на проект „Равни възможности”, Административен договор BG05М9ОР001-2.005-0032-С01 по процедура BG05M9OP001-2.005 „Активно включване“, финансиран от Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ 2014-2020 г. може да видите тук.

Заповед №РД-05-347/19.07.2018г. на Регионална дирекция по горите - Кюстендил, на основание чл. 146, ал.1, т.1 от Закона за горите, с цел превенция и недопускане разпространението на АЧС на територията на Региоанлна дирекция по горите - Кюстендил може да видите тук.

Информационна кампания, чиято цел бе да популяризира ролята и приоритетите на Българското председателство на Съвета на ЕС се проведе на 24 май 2018г. в гр. Кюстендил. „Информираността – ключ към успеха на Община Кюстендил“ бе мотото на събитието в града под Хисарлъка, насочено основно към младежите на възраст от 16 до 25 години. Рекламни и информационни материали стигнаха до хората, за да разберат същността на ротационното председателство, приоритетите, постигнатите резултати и приноса на България към развитието на ЕС. По време на информационния ден бе представен и приносът на българската култура и идентичност, в това число кирилицата, за развитието на европейската цивилизация.

На 24 май 2018г. (четвъртък) Община Кюстендил ще организира информационен ден по проект "Информацията - ключ към успеха", финансиран от НСОРБ. Целта на събитието е повишаване на информираността на местната общественост относно същността и ролята, приоритетите и възможностите на Председателството. Информационният ден ще се проведе на пл. "Велбъжд" от 11:00 до 13:00 ч.

Община Кюстендил спечели проект „Информацията - ключ към успеха“ по  грантова схема „Подкрепа на инициативи на общините, свързани с регионалното измерение на Българското председателство на Съвета на ЕС 2018”, финансиран от НСОРБ. В периода 1 януари – 30 юни 2018 г. България пое ротационното председателство на Съвета на ЕС. В продължение на 6 месеца страната ни ще планира, организира и ръководи работата на Съвета на ЕС, ще си сътрудничи с другите държави членки в процеса на вземане на решения и ще поддържа отношения на лоялно сътрудничество с другите европейски институции, за да гарантира непрекъснатата и ефективна работа на Съвета в различните му направления на дейност. В рамките на Председателството страната ни ще ръководи срещи и заседания на различно равнище в ЕС, като също така ще бъдат организирани и над 200 събития и форуми в България, между които и информационен ден в град Кюстендил, който ще се проведе на 24 май 2018г.

Списък на допуснати и недопуснати кандидати до събеседване по проект „Равни възможности” Административен договор № BG05M9OP001-2.005-0032 - С02, процедура за директно предоставяне на безвъзмездна финансова помощ BG05M9OP001-2.005 „Активно включване", приоритетна ос 2: „Намаляване на бедността и насърчаване на социалното включване” по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” 2014 -2020 г. може да видите тук.


График за събеседване с кандидати за персонал в „Център за активно включване” по проект „Равни възможности” Административен договор № BG05M9OP001-2.005-0032 - С02, процедура за директно предоставяне на безвъзмездна финансова помощ BG05M9OP001-2.005 „Активно включване", приоритетна ос 2: „Намаляване на бедността и насърчаване на социалното включване” по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” 2014 -2020 г. може да видите тук.

СПРАВКА

за

постъпили предложения  по Правилник за изменение и допълнение на Правилник на организацията и дейността на ОбС - Кюстендил, неговите комисии и взаимодействието му с общинската администрация

Проектът на Правилник за изменение и допълнение на Правилник на организацията и дейността на ОбС - Кюстендил, неговите комисии и взаимодействието му с общинската администрация, заедно с мотивите към него, е публикуван на интернет страницата на Община Кюстендил, за предложения становища и възражения, на 18.05.2018 г. в съответствие с разпоредбата на чл. 26, ал. 3 от Закона за нормативните актове.
В нормативно определения 30-дневен срок няма постъпили предложения за изменение на разработения проект.
Няма неприети предложения по горецитирания Проект на Правилник за изменение и допълнение.

От 20.06.2018 г. до 10.07.2018 г. включително в Община Кюстендил започва прием на документи за подбор на персонал за работа в „Център за активно включване”.
Дейността е в изпълнение на проект „Равни възможности”, процедура за директно предоставяне на безвъзмездна финансова помощ BG05М90Р001-2.005 „Активно включване”, по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” 2014 -2020 г.
Повече информация и документи за кандидатстване може да видите тук.